Страхование жизни сотрудников

Страхование жизни сотрудников — особый страховой продукт, в котором в роли страхователя выступает не сам работник, а его работодатель. Главная цель данного продукта состоит в достижении условий взаимовыгодного сотрудничества работодателя и персонала. Благодаря страховке руководство компании снижает финансовые риски в ситуациях потери трудоспособности членов коллектива, а работники получают уверенность в завтрашнем дне. Кроме того, накопительное страхование жизни сотрудников позволяет компаниям удерживать ценных кадров на рабочем месте и в целом мотивировать подопечных на более эффективный труд.

Полный соцпакет предоставляет персоналу добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев и болезней и накопительное страхование жизни, то есть полную защиту и финансовую стабильность. Следует упомянуть, что представители правоохранительных органов и военнослужащие подлежат обязательному страхованию жизни, однако страховые выплаты в этом случае лимитируются на законодательном уровне.