#Job-offer

Job-offer (в переводе с англ. «приглашение на работу») – документ об официальном трудоустройстве, который присылают будущему сотруднику. В этом документе в письменном виде подтверждаются все устные договоренности: сумма оклада, продолжительность рабочего времени, отпуска, прочие права и обязанностях сотрудника. То есть данный документ регламентирует его отношения с работодателем.

Кроме того, важно чтобы «приглашение на работу» было отпечатано на фирменном бланке и заверено необходимыми подписями и печатью – тогда при возникновении каких-либо спорных ситуаций работодатель не сможет отказаться от своих первоначальных обещаний и предложений. Правда, Job-offer обычно практикуется в иностранных компаниях, но его может попросить предоставить и сотрудник, прошедший собеседование и получивший положительный ответ, особенно если этот сотрудник –ценный специалист и компания заинтересована в его услугах. 

Предложение о работе

Наш мир тесно связан с необходимостью зарабатывать. Честному человеку иначе не прожить, а быть нечестным не выгодно – посадят. В таком случае, если вы относитесь именно к честным, вам наверняка будет интересно узнать, как и для чего составляется предложение о работе. В последние годы данный вид документации приобретает всё большую популярность среди рабочего класса. В нашей...



Что вы сделаете, если выиграете 5 млн?

  • {$ item.name $} {$ (item.counter * 100 / total)|number:1 $}%
    {$ item.name $}
Рассказать ВКонтакте