Менеджер — специалист, организующий и направляющий человеческие ресурсы на реализацию задач. Современный менеджер должен использовать гибкие методы руководства с учетом сложившейся ситуации, зависящей от жизненного цикла организации.
93 теста по менеджменту
Политический менеджмент понятие относительно новое. В арсенале этого вида деятельности имиджмейкинг, электоральные технологии, лоббизм, технологии политического союза и разрешения политического конфликта. Специфичные методики не опираются на государственное принуждение.
Создание нового товара или услуги требует от руководителя компании управленческих знаний. Управление проектами заключается в принятии решений, обеспечивающих достижение поставленных целей с выявлением и грамотным использованием предназначенных для этого ресурсов.
Управление персоналом организации является важной и сложной областью менеджмента. Такой вид управления формирует профессиональный, конкурентоспособный и ответственный кадровый состав, способный решать самые сложные задачи в соответствии с общей стратегией развития организации.
Менеджмент — это наука и искусство управления. Задачи менеджмента заключаются больше в установлении общих ориентиров, чем в конкретных инструкциях. Профессиональный менеджер должен обладать знаниями и интуитивным пониманием людей, находящихся в его управлении.
В рекламный менеджмент вовлечены производитель, рекламное агентство, СМИ и другие участники. Таким образом, управление рекламой составляет сложную систему отношений со множеством действий, координацией и получением совокупного продукта.
Международный туризм является составляющей в экономике любой страны. Это высокодоходная и экологически безопасная отрасль, обеспечивающая валютные поступления и рабочие места. Сейчас туристическая индустрия — одна из динамично развивающихся форм международной торговли.
Любая управленческая деятельность заключается в выработке решений, направленных на достижение целей управления. Каждое такое решение обладают определенными характеристиками, анализ которых позволит определить его эффективность.
Организационные изменения в компании касаются только технической и функциональной сторон деятельности, не затрагивая человеческого фактора, т. е. личностных изменений. Вместе с тем, организационные изменения неизбежно вызовут перемены и на личностном плане.
Управление общественными отношениями составляет основу социального управления. Отношения между различными группами и классами диалектически связаны личными отношениями между людьми, основанными на их психологических, морально-нравственных и культурных особенностях.
Целью деятельности любой компании является удовлетворение потребности клиентов. Для достижения максимального результата работники, влияя определенным образом на процесс производства, повышают уровень качества продукции. Такое влияние называется управление качеством.
Успех и динамика развития любой компании во многом зависят от эффективного управления капиталовложениями. Для грамотного управления инвестициями необходимо создать и настроить определенную систему, реализация которой будет проходить в несколько этапов.
Товароведение представляет собой дисциплину, описывающую характеристики товара, которые составляют его потребительскую стоимость. Одними из главных задач товароведения являются экспертиза качества и принципы стандартизации товаров.
Товароведение представляет собой дисциплину, описывающую характеристики товара, которые составляют его потребительскую стоимость. Одними из главных задач товароведения являются экспертиза качества и принципы стандартизации товаров.
Теория управления — сложная область знаний, предмет которой является продуктом многих общественно-экономических и социальных дисциплин. Предметом изучения теории управления являются субъекты разного уровня: от крупных организаций до отдельных индивидуумов.
Теория организации является наукой о наиболее общих законах знания и соотнесения его с практикой. Эта дисциплина имеет две функции: практического познания и теории.
Основными категориями товароведения являются потребности в товарах, требования к ним, факторы сохранения качества товаров, способы средства оценки качества, ассортимент товара и его свойства, классификация товаров и кодирование.
Творческая составляющая в менеджменте — движимая сила, объединяющая и мобилизующая коллектив. Современный менеджер должен находить полезную информацию, прислушиваться к мнению окружающих, уметь общаться и реагировать на изменения.
Вопросы стратегического планирования актуальны для каждой компании. В процессе планирования определяются цели, происходит сбор информации и анализ потенциальных возможностей, выбирается стратегия и способы ее реализации.
Стратегический менеджмент занимается общим управлением предприятием, определением целей, разработкой политики и путей достижения намеченного. Стратегическое и оперативное управление одинаково необходимы для успешной работы компании.
«Отец» менеджмента как общественной дисциплины Питер Друкер говорил, что это сочетание ясной цели, умения организовать людей и обеспечивать процесс выполнения задачи. Понятие «менеджмент» подразумевает управление организацией в условиях свободного выбора решений. В функции менеджмента входят планирование, организация, контроль, мотивация и обеспечение эффективного выполнения поставленных задач.
Необходимость в управлении, а значит, и управленцы существовали всегда. Потребность научном подходе к этому вопросу появилась в эпоху научно-технической революции, когда в мировой экономике возросла роль отраслей, направленных на удовлетворение запросов потребителей. Емкость рынка значительно возросла, образовалось множество малых и средних предприятий, усложнились системы связей, стала особенно важной гибкость и динамичность бизнеса.
В менеджмент как область знаний входят элементы многих наук: политэкономии, права, психологии, информатики и т. д. Современный менеджмент это сложная комплексная система, требующая глубоких знаний, опыта, организаторских способностей и делового чутья.